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AUXILIAR ADMINISTRATIVO - APRENDIZ

Descrição da vaga

A Honda completa 47 anos de história, com a mesma paixão, que assim como a sua, é deslizar sobre duas rodas.



Nossa história se fez em cada arrancada e em cada troca de marcha realizada por você.

 

Esse é o motivo de entendermos o que você quer e o que precisa.

 

Para isso contamos com uma equipe altamente especializada, treinada e certificada pela Honda, pronta para atender suas necessidades.

 

Venha fazer a diferença no mundo com a gente. Estamos com oportunidades disponíveis para reforçar esse time apaixonada por 2 rodas.

 

 

Faça parte do Grupo Canopus!

Responsabilidades e atribuições

Ajudar na execução de serviços de apoio na área administrativa;

Ajudar no tratamento de documentos variados, cumprindo com os procedimentos referentes aos mesmos;

Ajudar na preparação dos relatórios e planilhas da rotina de escritório;

Requisitos e qualificações

VAGA EXCLUSIVA PARA PCD

Cursando Ensino Médio

Será um diferencial ter conhecimento no Pacote Office.

Informações adicionais

O que temos: Plano de Saúde, Plano odontológico, Vale Transporte (de acordo com a região), Seguro de vida e Vale Alimentação.

Nosso Diferencial: Homenagem por tempo de empresa e Vantagens Canopus (programa de parceria de descontos)


CONTRIBUINDO PARA UM MUNDO MAIS HUMANO


Nossa missão é gerar lucratividade e crescimento, proporcionar felicidade aos nossos funcionários, parceiros, fornecedores, clientes e bem estar da comunidade onde atuamos. Nosso propósito, portanto, é tornar nossas empresas mais humanas, colaborando para que nossa sociedade e país se tornem também mais humanos.


QUEM SOMOS:


O Grupo Canopus é formado por diversas empresas distribuídas pelo país, tais como o Consórcio Canopus, Bétria Corretora de Seguros, Canopus Solar, Sirus Atacadista de Peças, o Instituto Canopus e mais de 30 concessionárias de grandes marcas como Toyota, Honda Motos, BMW, MINI, CAOA Chery e Nissan.


Temos a preocupação constante com a qualidade dos produtos e serviços que ofertamos, com o propósito de tornar as empresas ainda mais humanas, proporcionando felicidade aos nossos colaboradores e nas comunidades em que atuamos.


Rumo aos 50 anos de história construídos com credibilidade e parcerias éticas.​

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: AVALIAÇÃO COMPORTAMENTAL
  3. Etapa 3: FIT CULTURAL
  4. Etapa 4: ENTREVISTA COM GESTÃO DE PESSOAS
  5. Etapa 5: ENTREVISTA COM O GESTOR
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos:

Nossa história se fez em cada arrancada e em cada troca de marcha realizada por você.

Esse é o motivo de entendermos o que você quer e o que precisa. Para isso contamos com uma equipe altamente especializada, treinada e certificada pelas montadoras, pronta para atender suas necessidades.


O Grupo Canopus, é formado por diversas empresas distribuídas pelo país, tais como o Consórcio Canopus, a Bétria Corretora de Seguros, o Instituto Canopus e mais de 30 concessionárias de grandes marcas como Honda Motos, Nissan, Caoa Chery, GWM, Toyota, BMW e MINI.

Preocupa-se não só em gerar lucratividade e crescimento a seus funcionários e parceiros, mas também com a construção de um mundo melhor.

Pensando nisso, em 1991 criou o Instituto Canopus que conta hoje com mais de 5.000 multiplicadores de boas ações em quase todo país. Atuando na qualificação e expansão de carreiras e crescimento profissional e pessoal de seus colaboradores por meio da Universidade do Conhecimento Canopus.


Além disso, tem no cuidado com o meio ambiente uma de suas prioridades, promovendo o descarte correto de seus resíduos e implementando sistemas de gestão ambiental.

Nossa missão é gerar lucratividade e crescimento, proporcionando felicidade aos nossos funcionários, parceiros, fornecedores, clientes e o bem estar da comunidade onde atuamos.

Nosso propósito, portanto, é tornar nossas empresas mais humanas, colaborando para que nossa sociedade e país se tornem também mais humanos.


Venha nos visitar! Estamos aguardando por você.